2018年12月3日,公司在六樓會(huì)議室順利召開12月份生產(chǎn)調(diào)度會(huì)。會(huì)議聽取各項(xiàng)目部下半年施工任務(wù)完成情況和12月份工作計(jì)劃,分析當(dāng)前項(xiàng)目生產(chǎn)過程中存在的問題,研究部署公司改革發(fā)展相關(guān)工作。
公司黨委書記、董事長尹華鋒充分肯定了生產(chǎn)一線各級(jí)干部職工的辛苦付出和取得成果,并強(qiáng)調(diào)今年是公司改革發(fā)展的關(guān)鍵之年,全體員工要切實(shí)把項(xiàng)目扁平化管理作為改革的主要抓手,進(jìn)一步強(qiáng)化項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制,加強(qiáng)責(zé)任成本落實(shí);大力推動(dòng)薪酬體系改革,全面調(diào)動(dòng)一線干部職工的工作積極性和主動(dòng)性;明確公司領(lǐng)導(dǎo)班子以事項(xiàng)分工,各負(fù)其責(zé),形成健全完備的管理體系。
本次會(huì)議既是月度生產(chǎn)調(diào)度會(huì),也是公司進(jìn)入改革發(fā)展新階段的動(dòng)員會(huì),會(huì)議的召開,明確了目標(biāo),鼓舞了士氣,為公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)、增強(qiáng)后勁。